每年的這個時候，都是我想出去旅遊的時候
這個習慣已持續了好幾年了
因為在公司工作的壓力實在有點大
所有我都是把特休累積起來
一次多放幾天出去玩、散散心
這次我出去玩訂的飯店是 春秋大飯店 - 花蓮
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- 43 間客房
- 禮賓服務
- 大廳免費報紙
- 旅遊諮詢/購票服務
- 腳踏車出租
闔家歡樂
- 獨立浴室
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- 浴缸或淋浴設備
- 有線電視服務
- LCD 液晶電視
鄰近景點
- 位於花蓮市中心
- 花蓮城隍廟 (0.2 公里)
- 福安廟 (0.3 公里)
- 東海岸線鐵道遺址 (0.4 公里)
- 花蓮創意文化園區 (0.5 公里)
- 東大門夜市 (0.6 公里)
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
▲近年來進口車價降低、配備等級提升，造成擠壓到許多國產車的生存空間。（圖／本報資料照）
網搜小組／綜合報導
有民眾曾提出疑問，指出目前台灣汽車產業低迷，在該產業工作賺了不大錢，是否跟車廠有關係，但事實真的是這樣嗎？近日有網友在PTT剖析汽車業薪資成長問題，以自己經驗分享，表示車廠中的新人技師，年薪大多從70萬到90萬間起跳，加上調薪、獎金，工作滿5年，年薪可望破百萬，而且還能正常上下班，有良好生活品質。
不少人好奇，對比科技產業，台灣車廠能給得起高薪嗎？該網友就公開自己碩士畢業後，在某中心工作9年，對於各車廠薪資了解，分享給網友：
N廠：新人70～80萬、5年年資100萬、10年年資130萬、課級旅遊資訊150萬、部級180～200萬
F廠：新人90萬、5年年資110萬、10年年資130萬、課級與部級未知
T廠：新人80～90萬、5年年資110萬、10年年資130萬、課級與部級未知
H中心：新人70萬、5年年資80～90萬、10年年資100～120萬、課級130～140萬、部級160～200萬
原PO建議「新人可以直接去F廠，原因是月薪最高，而國瑞汽車月薪最低、獎金比高，碩士畢業月薪35～37 K，第一年年薪有80萬；N集團薪水一直以來差異不大，H中心算是裡面較低，建議對汽車設計有興趣再去超值推，不然會很難熬，加上現在升等困難，不過H中心憑工號可以直跳F廠，也算是個好處。」
不過在汽車產業工作，讓許多網友認為「很適合家庭生活」，因為上下班固定，薪水也會看年資調整，每年配合鬼月淡季，幾乎約有10天暑假。
原PO就認為，台灣汽車產業的薪資，受到進口車賣價變便宜，擠壓國產車的銷售空間，且台灣自產零件的比例逐漸降低，量起不來，對產業的正向幫助也不大。
且從數字面來看，台灣在2016年汽車總銷量為超過43萬輛，大陸總銷量為2802.82萬輛，「可以看出哪裡需求量大、工廠就會在該地設點，許多歐洲車零件早已變成陸製，看出台灣國產汽車產業的大環境算較辛苦，通常有賺錢都是往大陸投資穩定獲利。」
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（中央社記者管瑞平新竹縣10日電）新竹縣退休校長徐慧芯在任內1年請278天病假，照領薪水，請完假又隨即申請退休，引發議論；新竹縣政府人事處指出，徐女請假、申請退休均合乎規定，目前領月退俸約5萬餘元。
新竹縣50歲退休女校長徐慧芯，遭媒體報導前年因被縣府調動到不滿意的學校，1年內請了278天病假，仍爽領近百萬校長薪水，請完假後，隨即在去年8月申請獲准退休，領了百萬退休金，如今成為抗議年金達人。徐女今天雖否認領百萬退休金，但已引發各界議論。
新竹縣政府教育處指出，徐校長請病假並未違法，依相關規定仍須給薪；有關調動一事，是依據執行校長任職滿7年就須調動的規定，適才適所執行；至於參與年金抗議，屬於個人退休後生活行為，教育處不便評論。
根據記錄，徐慧芯104年8月起以健康因素申請278天「延長病假」休養，再加上年休假30天、事假7天、病假14天以及周六、日等，幾近乎一全球住宿比價網整年未能到校上班，接著又申請退休，去年8月1日獲准。
新竹縣政府人事處表示，徐校長依規定檢附醫生證明，因車禍開刀換人工關節，申請延長病假，依「教育人員待遇條例」請假期間仍可領薪，因校長職有職務加給，加上本俸等，每月領得薪資約7萬多元，但請假當年度無考績年終獎金。
人事處說，依規定公務人員若請假超過1年，就必須留職停薪，但徐校長並未超過1年，仍依「教育人員待遇條例」給薪，以車禍開刀換人工關節為由，檢附醫生證明，申請延長病假，本俸加上校長職務加給，每月約7萬多元薪水；至於退休後，根據其俸點及其25年年資計算，目前月領約5萬多元。1060110
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